Вопрос о расщеплении равенства между соучредителями:

Я себе 51 - 49 раскола. Верите ли Вы это справедливым?

50-50 разделить принесет больше доверия и взаимодействия в запуске. В долгосрочной перспективе он будет намного перевешивают любые (несуществующий) преимущество вы думаете, будет в соответствии 1% акций для себя.

Если вам придется использовать 1% акций до конца аргумент, вы уже потеряли. В тупиковых ситуаций монетку, будет лучше, чем при использовании 1% акций, чтобы заставить свой выбор каждый раз с другой стороны учредителя. Помните пословицу: Win аргумента и потерять друга.

Если вы не сделали ничего значительная работа по загрузке перед другими основатель присоединиться, предоставить им равные доли.

Знаете ли вы, что 9 из 10 стартапов терпят неудачу? Мы говорим о серьезных стартапов. В не столь серьезным видом, почти все из них неудачно. Так до сих пор почему я хочу, чтобы создать стартап?

По большому счету, не важно ли мне это или нет. Важно то, что 1 из 10 стартапов добиваются. Здесь мы имеем в виду успехи в изменении жизни-в-другие в обмен на здравый смысл, а не в абсолютном экономическом смысле. Когда вы стоите на видение, как амбициозный, как изменить жизни других людей, вы хотите, чтобы максимально повысить шансы на человечество становится все лучше и меняется навсегда.

Мы не можем улучшить отношение стартапов успех. Она всегда будет 1:10. Так как же нам увеличить число успешных стартапов? Увеличивая количество стартапов.

Через несколько лет мы не будем здесь, в этом мире, но изменения, которые мы привозим и идеи, которые мы распространение останется. Мы обязаны стать создают условия для новых и лучшего мира. Я считаю, стартапы совершенный путь к лучшему будущему.

Давайте внесем ясность здесь.

Вы не можете иметь это и это.

Вы можете иметь ту или иную. Не то и другое.

Конечно, вы можете попытаться найти баланс между этими двумя, но она не будет столь же захватывающей либо.

Вы должны отпустить много вещей, чтобы получить то, что вы действительно хотите . Чем раньше вы понимаете, это, тем лучше.

Многие люди, особенно в начале двадцатых годов задаю этот вопрос очень интересный вопрос к себе: Теперь, когда я завершил свое образование, в настоящее время, что я должен устроиться на работу, теперь, когда я должен решить, как я иду вперед, что мне на самом деле делать со своей жизнью? В этой статье я попытаюсь ответить на этот вопрос. Это не может дать вам точный ответ, вам необходимо потому, что основной ответ, что это зависит, но я постараюсь дать вам некоторые советы, которые помогут вам решить лучше.

Продолжить чтение »

Обычных корпоративных иерархий убедитесь, что Есть только горстка менеджеров для каждого 100 человек. Так что ваши шансы стать менеджером очень малы. Это та же причина, почему только небольшой процент сотрудников в любой организации получить продвижения по службе.

Это означает, что шансы на вас не получив повышение в должности и шансы на загрузочном не получив тяги почти то же самое. Кроме того, запуск более интересно работать и в долгосрочной перспективе она обещает больше наград за тот же объем работ вставил

Я удивляюсь, почему вы выбрали менее захватывающий путь тогда.

Вы слышали рассказы.

Несколько лет назад группа людей в НАСА послал человека к Луне.

Они послали транспортного средства, перевозящего человека за тысячи миль в пространстве и управление на землю именно на поверхности Луны! Можете ли вы понять сложность операции?

Тогда этот парень по имени Эдисона, чьи изобретения электрической лампочки коснулся практически каждого человека на земле. Как будто этого было недостаточно, он изобрел 1093 другие вещи, которые не думали раньше.

И есть Колумб решил выяснить новый мир и вернулся с целой новый континент!

И, наконец, в эту группу врачей, которые ликвидирована оспа, вероятно, наиболее смертоносной болезни в человеческой истории.

Тогда этот человек по имени Тим Джон Бернерс-Ли, который изобрел Интернет.

А потом вы.

Если люди могут отправить мужчин на луну, если работа одного человека может осветить весь мир, если так много людей сделали то, что ранее считалось невозможным, чего вы ждете? Что тебя держит? Теперь, когда вы знаете людей, как вы и я могу уехать и изменить мир, что вы собираетесь делать?

За все эти годы, вы были пожинают плоды работы других людей. Подумайте о том то, что вы используете, у вас есть устройства и инструменты, которыми вы работаете. Каждая вещь имеет свою историю, чтобы сказать - захватывающая и интригующая история страсти и напряженной работы и стремления к совершенству. Мы использовали все эти вещи придумал и подготовил другими, и единственная разница между нами и ими в том, что они как-то понял, что Getting Things Done является гораздо более эффективным, чем найти причины не делать этого.

Сейчас настало время, чтобы действительно что-то построить самостоятельно.

Что примечательно в том, потребителей на всю жизнь? Для изменения, попробуйте время изготовления. Что-то построить. На этот раз, попробуйте отдать дань человечества.

Есть много программ Языки там, и люди всегда путают о языке программирования они должны использовать для разработки своих приложений. Мы видим много людей, задавая вопрос " Какой язык программирования, я должен использовать? ".

Есть много свежих выпускников и начинающих программистов, которые хотят добавить еще один язык программирования, их резюме, и они также не уверены, какой из них учиться.

Существует нечто, называемое TIOBE Программирование сообщества Индекс котором перечислены Языки программирования на основе их популярности. Вот как список за апрель 2009 выглядит следующим образом:

Как вы можете видеть, Java приводит рейтинга. Она была на вершине вот уже несколько лет. Поскольку Java используется для большого числа приложений в корпоративной среде, вы можете увидеть, что Существуют более требования для программистов Java, чем, скажем, Python программистов.

Многие выпускники и подражатель программистов видеть всех тех, найма объявлений для программистов Java и они приходят к выводу, что Java это язык программирования, они должны идти, чтобы получить лучшую работу, потому что это горячая теперь. Они видят все эти высказывания из других стран, которые говорят что-то эффект "будет 190872452 требования для профессионалов Java в 5 лет", и они решили, что как только вы узнаете, Java, ваша жизнь изменится навсегда, навсегда.

Неправильно!

Есть несколько вещей, которые могут идти против вас, когда вы выберите Java качестве языка программирования. Во-первых, более высокие требования означает больше конкуренции. Если есть потребность в миллион программистов Java (Я абсолютно составления всех этих чисел) существует вероятность того, что Есть миллион Java программистов. Вы жесткий конкурс. Сравнения, Есть меньше требований для программистов Python, а это означает, что Есть меньшее число людей, использующих питона, а это означает, что Есть меньшее число людей, знающих, питона, а это, в свою очередь, означает, что вы меньше конкуренции. Так по существу, то ваши шансы получить работу будут одинаковыми, независимо от языка программирования, вы специализируетесь дюйм Вы, возможно, даже до земли на работу в "Ада, или Паскаль (Есть много больших корпораций, которые отказываются перейти от унаследованных систем).

Вторая вещь, которая может идти против вас, что, поскольку Есть много квалифицированных программистов Java, компаниями, которые нанимают вы можете позволить себе платить вам меньше. Если вы не выполните работу, кто-то другой, и он будет не менее квалифицированных, как вы. Сравните это с программист, работающий в Ruby. Если вы программист, Ruby, Есть не так много программистов Ruby огромная и компании знают об этом и они будут платить вам хорошо.

Другая проблема работать с толпой, что вы не получите интересную работу в Языки программирования, как Java. Большинство интересных стартапов и компаний, которые работают на интересные вещи отошли от Java, и они используют Языки программирования, как Python или Ruby, чтобы построить их прохладной продукции. Вы хотите работать в компании, которые что-то построить, что люди используют, а не работать в подбрюшье гигантской корпорации, поставил их программного обеспечения, как кокс завода.

Paul Graham отмечает :

Если компания решит написать свое программное обеспечение в сравнительно эзотерической языке, они будут в состоянии нанять лучшего программистов, потому что они будут привлекать только те, кто хотел достаточно, чтобы научиться этому. А для программистов парадокс становится еще более очевидной: язык, чтобы узнать, если вы хотите получить хорошую работу, это язык, который люди не узнать просто устроиться на работу.

Если вы хотите выделиться из толпы, вы должны делать вещи, которые выделяется из толпы, что делает.

Если вы хотите сделать нечто иное, чем портить свою жизнь делать одно и то же млн. делают другие, делать себе пользу и узнать новые захватывающие язык программирования, который можно изменить, как вы думаете, и написать код. Учиться Python. Учиться Ruby.

Я говорю, Learn Haskell.